Das Amt Brück sucht:
Bauhofmitarbeiter/in (m/w/d) Borkheide  

Als Unterstützung bei der täglichen Arbeit und für die Weiterentwicklung einer wachsenden Region sucht die Amtsverwaltung Brück für die Gemeinde Borkheide zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Stelle eines / einer

Bauhofmitarbeiter/in (m/w/d)

Entgeltgruppe: EG 5 TVöD-VKA

Arbeitszeit: Teilzeit mit 30 Wochenstunden

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene handwerklich-technische Berufsausbildung. Dann bewerben Sie sich bei der Gemeinde Borkheide.

Die Arbeit auf dem Bauhof ist vielfältig. Zu den Arbeitsaufgaben gehören u.a. die Pflege und Unterhaltung der öffentlichen Verkehrsflächen, Grünanlagen, Friedhöfe, gemeindeeigenen Liegenschaften, die Durchführung des Winterdienstes, sowie Hausmeistertätigkeiten in der örtlichen Kita und eine Reihe weiterer Tätigkeiten im kommunalen Bereich. Wir erwarten Aufgeschlossenheit für die vielfältigen Aufgabenbereiche und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsweise.

Vorausgesetzt wird Verantwortungsbewusstsein, Organisationsvermögen, Teamgeist, technisches Verständnis, gärtnerisches und handwerkliches Geschick, freundliches Auftreten, körperliche Belastbarkeit (Arbeiten unter ungünstigen Witterungsbedingungen und heben von schweren Lasten), sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. an Wochenenden und Feiertagen) sowie zur Ableistung von Rufbereitschaft im Winterdienst.

Erforderlich ist der Führerschein der Klassen BE, C1E, wünschenswert sind T und CE.

Wünschenswert sind weiterhin Fertigkeiten und/oder Berufserfahrung im Bereich Metallbau (Schweißer, Mechaniker etc.).

Die Befähigung zum Führen von Motorsägen und Freischneidern sowie die Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr wären wünschenswert.

Wir bieten eine ganzjährige Beschäftigung mit 30 Stunden bei einer 5-Tage-Woche und 30 Tagen Urlaub im Jahr.

Die Vergütung erfolgt, insofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind, mit der Entgeltgruppe 5 TVöD. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe erfolgt unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Voraussetzungen

Die berufliche Gleichstellung der Geschlechter wird gewährleistet.

Im Falle einer Einstellung behalten wir uns vor, ein erweitertes Führungszeugnis anzufordern.

Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass Bewerbungen, welche nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingehen, nicht berücksichtigt werden.

Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden vom Amt Brück nicht erstattet. Rücksendungen von Bewerbungsunterlagen erfolgen nur bei Vorlage eines ausreichend frankierten Rückumschlag nach Abschluss des Verfahrens. Soweit Sie Ihrer Bewerbung keinen Rückumschlag beifügen, wird davon ausgegangen, dass Sie auf eine Rückgabe Ihrer Unterlagen verzichten. In diesem Fall werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens ordnungsgemäß vernichtet.

Mit der Abgabe der Bewerbung erklärt sich der Bewerber/die Bewerberin mit der Erfassung und Speicherung seiner/ihrer Daten gemäß Art. 5 und 6 Abs. 1 Buchstabe b der DSGVO, § 26 Abs. 1 und Abs. 8 Satz 2 BDSG einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden seine/ihre Daten gelöscht beziehungsweise vernichtet.

gez. Ryll
Amtsdirektor

Kontakt

Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit lückenloser Darstellung der bisherigen Tätigkeiten, Lichtbild) richten Sie bitte bis zum 22.02.2026 an das:

Amt Brück
Der Amtsdirektor
Kennwort: Bauhof Borkheide
Ernst-Thälmann-Straße 59
14822 Brück                                  

Bewerbungen (zusammengefasst in einem PDF-Dokument) sind auch per E-Mail möglich unter: